인재채용

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채용절차

  • 서류전형
  • 실무면접
  • 인성면접
  • 합격자 발표
채용공고 바로가기

복리후생

  • 주 5일근무제
  • 구내식당운영
  • 사내동호회 운영
  • 4대보험
  • 경조사 지원
  • 사내포상제도 실시
  • 카페테리아 복지제도 운영

    (선택적 복리후생제도)

  • 기숙사 운영
  • 사내콘도 운영
* 상세 복리후생 내용은 채용 홈페이지 참고

직급체계

직급 밴드 체류연수 직급 역할 수준
수석 수석(L2) - 전문적인 지식과 경험을 가지고 자기 책임 하에 업무를 진행할 수 있으며,
팀 또는 사업팀 등의 공식 조직 長의 역할을 수행할 수 있는 직급을 말함
수석(L1) 4년
책임 책임(S2) 4년 비정형적인 업무를 자기 주관 하에 전반적으로 진행할 수 있으며,
비정기적인 PJT 또는 TFT 등의 실무 및 기능 전문가로서 업무 수행 가능
책임(S1) 3년
사원 사원(J3) 4년 정형적 또는 비정형적 업무를 기준(규정) 또는 자기 주관 하에
일정부분 진행할 수 있는 직급을 말함
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